Agile. Zwinne zarządzanie [Ewa Błaszczak]

35,00 

Wydana przez 4Results książka “Agile. Zwinne zarządzanie” tłumaczy nierzadko trudne, anglojęzyczne pojęcia metodyki AGILE. Definiuje podstawowe koncepcje i zasady w AGILE oraz nakreśla, jakie czynniki są konieczne, by zwiększyć prawdopodobieństwo sukcesu wdrażania agile’owej kultury do organizacji w Polsce. A to wszystko napisane prostym, przyjaznym językiem z wieloma przykładami biznesowymi i nie tylko. Pozycja obowiązkowa dla każdego, menedżera czy pracownika, kto chciałby pracować bardziej „zwinnie”!

Opis

Wydana przez 4Results książka “Agile. Zwinne zarządzanie” tłumaczy nierzadko trudne, anglojęzyczne pojęcia metodyki AGILE. Definiuje podstawowe koncepcje i zasady w AGILE oraz nakreśla, jakie czynniki są konieczne, by zwiększyć prawdopodobieństwo sukcesu wdrażania agile’owej kultury do organizacji w Polsce. A to wszystko napisane prostym, przyjaznym językiem z wieloma przykładami biznesowymi i nie tylko. Pozycja obowiązkowa dla każdego, menedżera czy pracownika, kto chciałby pracować bardziej „zwinnie”!

Zapanowała moda na AGILE. Czy będzie ulotna jak promocja przykrótkich spodni do garnituru lub butów z kwadratowymi noskami? NIE. Skąd ta pewność? Ponieważ AGILE to nie nowość. To  elastyczne, kreatywne podejście do realizacji projektów, do wykonywania zadań – po prostu do pracy.

AGILE nie jest też modą – jest koniecznością. Ponieważ elastyczne podejście, ciągłe dopasowywanie się,  podążanie za coraz bardziej świadomym i wymagającym konsumentem to „must have” dzisiejszych organizacji.

Wydana przez 4Results książka “Agile. Zwinne zarządzanie” tłumaczy nierzadko trudne, anglojęzyczne pojęcia metodyki AGILE. Definiuje podstawowe koncepcje i zasady w AGILE oraz nakreśla, jakie czynniki są konieczne, by zwiększyć prawdopodobieństwo sukcesu wdrażania agile’owej kultury do organizacji w Polsce. A to wszystko napisane prostym, przyjaznym językiem z wieloma przykładami biznesowymi i nie tylko. Pozycja obowiązkowa dla każdego, menedżera czy pracownika, kto chciałby pracować bardziej „zwinnie”!

Ewa BłaszczakJest mentorem liderów i zespołów. Wierzy w pytania „po co?”, w CHARYZMĘ, SUPER ZESPOŁY i w AGILE, czyli ZWINNOŚĆ. Jest liderem, ekspertem zarządzania i komunikacji, professional scrum masterem, ekspertem Design Thinking, wykładowcą Uniwersytetu L. Koźminskiego w Warszawie, team coachem, finansistką. Przez lata przygotowywała w ramach 4Results programy rozwojowe dla około 5000 liderów rocznie. Spędziła setki godzin, pomagając liderom wzrastać, OSIĄGAĆ CELE, budować skuteczne ZESPOŁY, kreować i zarządzać ZMIANAMI, uruchamiać ZAANGAŻOWANIE i INNOWACYJNOŚĆ oraz KULTURĘ AGILE. Jest autorką książek:  “Kolory, czyli prosta instrukcja obsługi człowieka”  i “Angażujący lider. Angażuj, żebyś nie musiał motywować”.

Powiązane artykuły: Szkolenia z Agile. Jakie powinny mieć cechy?

Switch The Language

    Etiam magna arcu, ullamcorper ut pulvinar et, ornare sit amet ligula. Aliquam vitae bibendum lorem. Cras id dui lectus. Pellentesque nec felis tristique urna lacinia sollicitudin ac ac ex. Maecenas mattis faucibus condimentum. Curabitur imperdiet felis at est posuere bibendum. Sed quis nulla tellus.

    ADDRESS

    63739 street lorem ipsum City, Country

    PHONE

    +12 (0) 345 678 9

    EMAIL

    info@company.com

    Cart